Неоплаченные переработки и отсутствие отгулов в ОАО РЖД - мои права и возможности
опубликован 06.07.2016, 03:21
Трудовой кодекс Российской Федерации. Статья 152. Оплата сверхурочной работы
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Комсомольск-на-Амуре
Похожие вопросы
Вопросы о принудительном отпуске и оплате переработки при 2/2 графике работы
Нарушение прав работников - переработка 2 суток без компенсации в Ведомственной охране
Как получить оплату за переработку работы водителем пожарной машины в 2018 году?
Какие меры можно принять, если переработка не оплачивается?
Оплата переработки в охране - пример расчета на основе 22 смен и учетом обеда и развода
Как получить выплаты за переработку - советы от военнослужащего
Предоставление отгула за переработку - 4 часа или 8-ми часовой день?
Переработка у девочек - 41 час - объяснение и причины
Командир отряда в ВОХРе Министерства Обороны не выплачивает переработку, но предоставляет 8-часовой отгул вместо 24-часового
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут