Работник отработал год, пошел в отпуск После отпуска, решил уволится, хотя договоренность была
Вопрос №1103104
из г. Санкт-Петербург
опубликован 06.09.2010, 18:29
опубликован 06.09.2010, 18:29
Работник отработал год, пошел в отпуск После отпуска, решил уволится, хотя договоренность была, что отпуск оплачивается если сдалана работа, но делать не хочет, а денег хочет. Как быть?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Сергей!
Работник отработал год, сходил в отпуск, причитающийся ему за этот год. В чем проблема?
Если им не было выполнено какое-то задание, то его можно привлечь к дисциплинарной ответственности. Если это второе взыскание, то даже уволить. Но в принципе нарушений со стороны работника в описанной Вами ситуации нет.
С уважением,
Савиных Владислав
06.09.2010, 19:00
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 30 минут
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 826
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 408
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 477
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
973
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
4
4 285
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 623
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как рассчитать отпуск при увольнении работника после пропущенного периода работы?
Требование возврата денег после отпуска и увольнения - можно ли так поступать?
Уходя в отпуск, работник решает уволиться, чтобы избежать отработки последних двух недель
Право работодателя отказать ненадежному работнику в отпуске - обстоятельства и возможности
Право на компенсацию за отпуск при увольнении после отработки 5 месяцев?
Возможность увольнения после отпуска через две недели - правила и ограничения.
Что делать, если работник в первый день отпуска по графику не прийдет на работу?
Увольняюсь по собственному желанию, но получаю меньше ожидаемой суммы на расчётной ведомости - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут