Скажите, пожалуйста законны ли требования кадровика, требующего для трудоустройства следующие документы: паспорт
опубликован 16.09.2010, 15:08
Скажите, пожалуйста законны ли требования кадровика, требующего для трудоустройства следующие документы: паспорт, трудовую книжку, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, ИНН, медицинскую справку из поликлиники о состоянии здоровья, справки от психиатра и нарколога, справку о регистрации по месту жительства, характеристику с последнего места работы.
Ольга,паспорт, трудовую книжку, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, ИНН- данные документы обязательны.
медицинскую справку из поликлиники о состоянии здоровья, справки от психиатра и нарколога,- эти документы нужны, для многих должностей(не для всех).
справку о регистрации по месту жительства, характеристику с последнего места работы.- данные документы не обязательны: регистрация указанна в паспорте, характеристики может не быть по предыдущему месту работы.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 25 минут
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Усинск
Похожие вопросы
Требования отдела кадров по предоставлению документов гражданина Василевского для трудоустройства на завод - анализ законности
Заголовок - Гражданин обратился к адвокату по вопросу требований на собеседовании при приеме на работу
Требования при приеме на работу - что может потребовать работодатель?
Какие документы на собеседовании работодатель имеет право потребовать?
Соискатель, увидев объявление о приеме на завод слесарей, пришел в отдел кадров трудоустраиваться.
Есть ли какие-нибудь нпа разрешающие даанные требования.
Требования работодателя о предоставлении документов при приеме на работу в фирму-сервис - анализ и законность
Требования на собеседовании при приеме на работу - паспорт, трудовая книжка, характеристика и другие документы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут