Сестра получила визу от ВОЕВОДЫ в Польшу, но сталкивается с проблемой трудоустройства - почему другие работодатели не берут на работу с такой визой?

1. Имея польскую визу от воеводы Вы имеете право легально работать в Польше на протяжении года без каких либо ограничений.

2. Воеводская виза перекрывает «коридоры» других имеющийся у человека польских виз (польской рабочей визы, и польской шенгенской визы). К примеру, если у Вас открыта польская рабочая виза D05 (180/180 или 180/360) и Вы уже отбыли свои 180 дней, то на следующую рабочую визу в Польшу D05 Вы можете подать только через год после открытия первой рабочей визы. А вот воеводская виза в Польшу позволяет аннулировать «коридор» и получить визу. Для этого при подачи документов на получение польской визы от воеводы человек пишет заявление на аннулирование коридора и получает визу D08.

3. Консул не имеет права отказать в выдаче визы по воеводскому приглашению. Связано это с тем что консул подчиняется воеводе. И основание для отказа в выдаче визы должно быть очень существенным.

4. С воеводской визой Вы имеете право пребывать в зоне Шенген по 90 дней в полугодии. Хотя еще раз уточним, что на практике нет возможности проверить сколько человек времени провел не на территории Польши.

На данный момент виза от воеводы в Польшу — это самый оптимальный и не дорогой вариант пребывания в Польше (Евросоюзе) на протяжении года, без ограничения количества дней пребывания.

Поэтому трудно сказать основания для отказа, не зная их ответов.