Казань"___" 20___ г. Настоящий Договор заключен на основании между:

Вопрос №11161199 из г. Казань
опубликован 05.08.2016, 01:55
Интересует вопрос о расторжении 4 стороннего договора с целевым направлением. В 2015 году заключил договор с Минздравом; ЛПУ и учебным заведением, был зачислен на бюджетную форму обучения интернатуру по педиатрии по целевой направлению. После окончания итнернатуры работать в данном ЛПУ не хочу. Четырехсторонний договор о направлении на работу молодого специалиста с высшим медицинским (фармацевтическим) образованием г. Казань"___" 20___ г. Настоящий Договор заключен на основании между: Министерством здравоохранения Республики Татарстан (наименование отраслевого министерства или ведомства) в лице министра А.Ю.Вафина, (должность, Ф.И.О.) действующего на основании Положения, именуемого (ой) в дальнейшем "Заказчик", (наименование администрации города, района или организации) в лице, действующего (ей) (должность, Ф.И.О.) на основании, именуемого (ой) в дальнейшем "Работодатель", государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Казанский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации (наименование учреждения высшего / дополнительного профессионального образования) в лице ректора, профессора Созинова Алексея Станиславовича, действующего (ей) (должность, Ф.И.О.) на основании Устава именуемого (ой) в дальнейшем "Образовательная организация", и выпускником, (Ф.И.О.) дата, год рождения: ; место прописки: ; адрес проживания: ; контактные телефоны: ; паспорт: серия № , выданный (кем выдан) дата выдачи: ; учебное заведение, выдавшее диплом, дата окончания: по специальности. I. Предмет договора Настоящий договор заключается в целях трудоустройства выпускника образовательной организации высшего медицинского (фармацевтического) образования. II. Обязательства сторон Заказчик обязуется: 2.1. Направить выпускника образовательной организации высшего медицинского (фармацевтического) образования после окончания ординатуры (интернатуры) в распоряжение для работы в должности. 2.2. Не позднее, чем за полгода до окончания интернатуры или ординатуры выпускником, направить Образовательной организации экземпляр настоящего договора о направлении на работу выпускника, обеспечив его подписание со своей стороны. Работодатель обязуется: 2.3. Выпускника образовательной организации высшего медицинского (фармацевтического) образования после окончания ординатуры (интернатуры) принять на работу в на должность. 2.4. Предоставить молодому специалисту рабочее место, соответствующее его специальности и уровню подготовки. 2.5. Предоставить другие условия: . Образовательная организация обязуется: 2.6. Успешно сдавшим выпускные квалификационные экзамены врачам-ординаторам (врачам-интернам) выдать диплом об окончании ординатуры (интернатуры) и сертификат специалиста в соответствии с профилем специализации в ординатуре (интернатуре). Выпускник обязуется: 2.7. В течение 20 дней после окончания ординатуры (интернатуры) прибыть в распоряжение Работодателя и проработать не менее лет. 2.8. В случае неприбытия к месту работы, досрочного расторжения четырехстороннего договора о направлении на работу по своей инициативе без уважительной причины или за совершение дисциплинарного проступка возместить затраты, понесенные последним на обучение, надбавку к стипендии, проезд к месту учебы. III. Ответственность сторон 3.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего договора стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством. IV. Порядок рассмотрения споров 4.1. Все споры, возникающие по настоящему договору, разрешаются соглашением сторон. 4.2. В случае невозможности урегулирования споров они разрешаются в судебном порядке. V. Сроки действия договора 5.1. Договор вступает в силу с момента его подписания всеми сторонами и действует до 1 сентября 20__ г. 5.2. Договор составлен в 4 экземплярах и хранится у каждой из сторон. Заказчик Работодатель. Министерство здравоохранения Республики Татарстан (полное наименование) Юридический адрес: /А.Ю.Вафин Тел., факс, e-mail Руководитель "___" 20__ г. должность подпись Ф.И.О. "___" 20__ г. Выпускник Образовательная организация ГБОУ ВПО Казанский ГМУ Минздрава России 420012, г. Казань, ул. Бутлерова, д. 49 Ф.И.О., подпись ИНН 1655007760, КПП 165501001 р/с 40501810292052000002 в ГРКЦ НБ Республики Татарстан Банка России г. Казань учетный номер X1507 л/с 20116 Х 15070 (паспортные данные, место прописки, БИК 049205001 адрес проживания, контактный телефон) "___" 20__ г. А.С. Созинов за период обучения, никакие социальные поддержки не получал.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Анализ договора - платная услуга. Выберите специалиста, оплатите его помощь и получите ответ на свой вопрос

05.08.2016, 01:59
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Юридические услуги в Казань

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских