Могу ли я попросить перенести ревизию до выздоровления, находясь на больничном?

Вопрос №11197187 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 11.08.2016, 06:31
Получила уведомление о проведении ревизии, что мне необходимо присутствовать. Нахожусь на больничном. Могу ли просить перенести ревизию до выздоровления?
Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется

---Здравствуйте, не можете просить о переносе. но можете не присутствовать. хотя это не в ваших интересах.

Статья 238. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 39] [Статья 238]

Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.Удачи Вам и всего хорошего.

11.08.2016, 07:19
Задать вопрос юристу

7 юристов дали 7 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Да, могут перенести ревизию.

У Вас уважительная причина.

Ст. 183 ТК РФ указывает:

"При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами."

На работе Вас не должно быть.

11.08.2016, 06:33

Да просите перенести в соответствии со ст Ст. 183 ТК РФ в связи с временной нетрудоспособностью, на работу выйти во время б/л вы не имеете право.

11.08.2016, 06:35

Здравствуйте. по общему правилу инвентаризация может проводиться только в присутствии материально ответственного лица. Это подтверждается и разъяснениями Минфина России (смотрите письмо от 15.07.2008 № 07-05-12/16).

Если специфика деятельности организации не позволяет прекратить операции с вверенными материально ответственному лицу ценностями, то на период отсутствия такого лица ценности могут быть переданы другому сотруднику

Согласно п. 1 ст. 6 Закона № 129-ФЗ ответственность за организацию бухгалтерского учета в организациях, соблюдение законодательства при выполнении хозяйственных операций несут руководители организаций. Следовательно, если проведение инвентаризации в соответствии с действующим законодательством обязательно, то решение руководителя о ее проведении будет вполне обоснованным. При этом руководитель организации может установить специальный порядок работы инвентаризационной комиссии, в том числе лично контролировать ее работу.

На инвентаризационных описях (актах) в таком случае необходимо сделать отметку о причинах отсутствия работника (материально ответственного лица) и заверить ее подписями членов инвентаризационной комиссии.

В то же время следует иметь в виду, что в случае выявления недостачи в результате проведения инвентаризации в отсутствие материально ответственного лица возмещение недостачи за счет этого работника не представляется возможным. В подтверждение данной позиции см., например, Надзорную практику Верховного суда Республики Карелия по гражданским делам в 2005 г., постановление ФАС Поволжского округа от 19.02.2009 № А06-3156/2007. Кроме того, рекомендуем ознакомиться с Бюллетенем судебной практики Омского областного суда № 3 (44) 2010 (под редакцией заместителя председателя Омского областного суда Е.С. Светенко), а именно – с разделом «Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с совершением виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основания для утраты доверия к нему со стороны работодателя (п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ)».

11.08.2016, 06:42
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте. Можете. Привлекать сотрудника к работе в период временной нетрудоспособности работодатель не имеет права. Оплатить исполнение трудовых обязанностей в этот период он не сможет ст 183 ТК РФ, а все документы, подписанные в этот период можно будет признать недействительными.

11.08.2016, 06:47

Выдача вам листка нетрудоспособности освобождает вас согласно

Приказу Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н

(ред. от 02.07.2014)

"Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности" от выполнения трудовых обязанностей. на время нахождения на больничном.

(Зарегистрировано в Минюсте России 07.07.2011 N 21286)

Из этого следует, что при нахождении на больничном не вознникает необходимость вашего присутствия при проведении ревизии.

Пишите заявление на имя вашего руководителя с просьбой перенести проведение ревизиина другой срок после вашего выздоровления К заявлению приложите копию больничного

Если ваше заявление не удовлетворят и ревизия будет проведена в ваше отсутствие,то потом у вас будет повод оспорить акт ревизии,если в нем будет указана ваша вина

11.08.2016, 06:49

Доброго времени суток! Во время временной нетрудоспособности (больничного) вы не обязаны присутствовать на ревизии, ревизию должны перенести. Согласно статьи 183 ТК Рф "При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами."

11.08.2016, 14:59
Похожие темы:
Проведение ревизии

Юридические услуги в Ханты-Мансийск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских