Как заставить работодателя выплатить зарплату, несмотря на поломку погрузчика

Вопрос №11242721 из г. Екатеринбург
опубликован 19.08.2016, 12:43

Как наказать работодателя который отказывается выплачивать зарплату. В данном случае предлогом является поломка фронтального погрузчика. Так устроившись на работу пару месяцев назад на погрузчик который мотая одометр по второму кругу,-на два раза выработал свой ресурс. На погрузчике неисправно было рулевое управление, подъемное устройство, гидравлика и трансмиссия и двигатель и вообще живого места не было,-вообщем и дураку понятно что работать на такой технике опасно пускать его в работу не имели права.. Полуграмотный механик без высшего образования обслуживал технику иногда и только если погрузчик совсем потерял способность передвигаться, также отсутствовал журнал приема сдачи погрузчика. Двигатель расходовал по 10 литров масла в день. Так отработав 20 часов подряд я проглядел уровень, (не было времени даже на то чтобы двигатель остыл ведь масло не проверить на горячем моторе) но масло в погрузчике оставалось еще около 5 литров и давление в двигателе было в пределах нормы, вышел из строя один из цилиндров который у нас ломался каждую неделю и сейчас когда из-за многочисленных поломок все таки приняли решение купить новый погрузчик, мне отказываются выплачивать зарплату под предлогом что вроде как до меня погрузчик ездил а сейчас сломался, хотя они собирались поменять еще год назад...

Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

---Здравствуйте, обращайтесь в прокуратуру по поводу зарплаты. а ещё надёжнее в суд. Удачи Вам и всего хорошего.

19.08.2016, 12:45
Оценка автора вопроса:
Это понятно что в суд!!!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Подавайте в суд для взыскания зарплаты. И пишите жалобу в трудовую инспекцию.

19.08.2016, 12:45

Здравствуйте! Оснований для задержки, тем более, невыплаты зарплаты нет. Обращайтесь в суд с иском о взыскании заработной платы, процентов за просрочку выплат, компенсацию морального вреда. После 15 дней задержки, можете письменно уведомив работодателя, приостановить выполнение трудовых обязанностей до дня выплаты задолженности. Также можете обращаться с жалобами в трудовую инспекцию и прокуратуру

19.08.2016, 12:47
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Екатеринбург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских