Администрация школы требует оплаты очных курсов - законно или нет?
опубликован 09.09.2016, 10:58
Здравствуйте, Ольга!
НЕзаконное это требование школы! Если нужны какие-то дополнительные курсы, то это должно происходить за счет работодателя с предоставлением соответствующих гарантий согласно ТК РФ.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Смотрите в трудовом договоре, либо коллективном .
Статья 196. Права и обязанности работодателя по подготовке и дополнительному профессиональному образованию работников
ГАРАНТ:
См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 196 ТК РФ
Необходимость подготовки работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительного профессионального образования для собственных нужд определяет работодатель.
Подготовка работников и дополнительное профессиональное образование работников осуществляются работодателем на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
Формы подготовки и дополнительного профессионального образования работников, перечень необходимых профессий и специальностей определяются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.
Работникам, проходящим подготовку, работодатель должен создавать необходимые условия для совмещения работы с получением образования, предоставлять гарантии, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Информация об изменениях:
Федеральным законом от 3 июля 2016 г. N 239-ФЗ в статью 197 настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 г.
См. текст статьи в будущей редакции
Федеральным законом от 2 июля 2013 г. N 185-ФЗ в статью 197 настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу с 1 сентября 2013 г.
См. текст статьи в предыдущей редакции
Статья 197. Право работников на подготовку и дополнительное профессиональное образование
ГАРАНТ:
См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 197 ТК РФ
Работники имеют право на подготовку и дополнительное профессиональное образование.
Указанное право реализуется путем заключения договора между работником и работодателем.
ГАРАНТ:
См. разъяснения по реализации права педагогических работников на дополнительное профессионал
Система ГАРАНТ: base.garant.ru
Юристы ОнЛайн: 93 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Должна ли библиотекарь школы проходить дистанционные платные курсы до окончания учебы?
Квалификационные курсы для воспитателей - обязанность за свой счет или в соответствии с законом?
Неравномерное финансирование - почему учителя одной школы платят за курсы и медосмотр
Законная необходимость прохождения платных курсов для переподготовки воспитателя детского сада?
Изменение статуса детского сада - переход от школы к районной администрации и проблемы с мед. комиссией для операторов
Имеет ли право администрация школы заставлять проходить платные курсы.
Директор школы требует оплату курсов делопроизводителя от статистика-делопроизводителя - правомерно ли это?
Возможность прохождения платных дистанционных курсов повышения квалификации для директора школы оспаривается воспитателем
Кто должен оплачивать курсы повышения квалификации для учителей?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут