Работая специалистом в МТС и уехав в другую область, прогулял 2 дня работы – возможно ли увольнение и как уволиться дистанционно?
опубликован 15.09.2016, 10:18
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
если официально могут уволить за прогулы.
Да могут уволить за прогул. Дистанционно как вы это представляете?
Разговаривайте с руководством опишите ситуацию, надавите на жалость и просите по собственному желанию.
Да. Работодатель имеет полное право Вас уволить. В соответствии п.6 ст.81 Трудового Кодекса работник может быть уволен: 1) без уважительных причин, отсутствие на работе в течение всего рабочего дня (смены), независимости от продолжительности дня (смены);
2) нахождение работника без уважительных причин более 4 часов подряд в течении рабочего дня вне пределов рабочего места.
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Как оформить дистанционную работу и уведомить ФМС при нахождении за пределами Ростовской области
Как уволиться из МТС, если руководитель отказывается разрешить увольнение в ближайшие 2 месяца из-за нехватки персонала в отделе?
Прогулял работу 2 дня заболел а на больничный садиться не хочу, могут ли меня уволить.
Прогулял работу, сегодня. Как выйти из данной ситуации сухим из воды. Мне нужна эта работа, но боюсь начальник уволит.
Прогулял три дня не вышел на работу по уважительной причине умер брат могут ли меня уволить.
Вопрос о возможности увольнения с работы из-за прогулов на 6-ом месяце беременности
Как уволиться дистанционно и правильно при предложении другой работы?
Что будет, если при условном сроке уехать в другую область работать?
Возможные последствия судимости при работе в социальной защите и вопрос самоувольнения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут