Должны ли мне предоставить отпуск за свой счет в связи с рождением ребенка!?
опубликован 15.09.2016, 15:42
Должны ли мне предоставить отпуск за свой счет в связи с рождением ребенка!?
Здравствуйте! Согласно ст.128 ТК РФ "по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
участникам Великой Отечественной войны - до 35 календарных дней в году;
работающим пенсионерам по старости (по возрасту) - до 14 календарных дней в году;
родителям и женам (мужьям) военнослужащих, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы, - до 14 календарных дней в году;
работающим инвалидам - до 60 календарных дней в году;
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Полагается ли ему отпуск в связи с рождением ребенка или он может только взять дни за свой счет?
Правомерность отправки сотрудников детского сада в отпуск за счет заведующей - вопросы и возможные решения
Нужно ли мне предоставить дополнительную неделю отпуска для посещения рабочих курсов?
Я сирота взяла академический отпуск с связи с рождением первого ребенка, должны ли мне начислять государственную стипендию!
Вопросы отпуска на работе - учитывать службу супруга и отпуск без оплаты для новых сотрудников
Запрос на предоставление оплачиваемого отпуска в связи с отсутствием возможности оставить восмилетнего ребенка
Сотруднику грозит увольнение за подачу заявления на отпуск из-за рождения ребенка близкого родственника
Военнослужащий по контракту отказано в отпуске по семейным обстоятельствам - как найти решение?
Правила предоставления отпуска без сохранения заработной платы при рождении ребенка - сроки и обязанности работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут