Отсутствие оплаты надбавки за выслугу лет и работу на селе для заместителя директора сельской школы искусств - правомерно ли?
Работаю заместителем директора сельской школы искусств и имею педагогическую нагрузку. За пед. часы мне неоплачивается надбавка за выслугу лет и надбавка за работу на селе, хотя всем преподавателям эти надбавки оплачиваются. Правомерно ли это?
Если с Вами заключен трудовой договор, или дополнительное соглашение к трудовому договору, о том, что у вас есть педагогическая нагрузка, т.е., что вы являетесь учителем, то конечно неправомерно.
Единственный момент заключается в том, что я не знаю, как оно у вас в Ростове, но у нас в Новосибирске нет такой вещи как "надбавка за выслугу лет". Я думаю что и у вас её нет. Зарплата учителей определяется региональным отраслевым соглашением о заработной плате педагогических работников. Эти соглашения принимаются на уровне региона. И в этих соглашениях есть таблички, которые определяют кому сколько платить, иначе говоря "ставка". И вот как раз определенный размер "выслуги лет", сколько человек проработал, он влияет на базовую ставку, но не на надбавку, как то происходит, скажем, в милиции. Ещё на базовую ставку влияет квалификация учителя. Так можно 20 лет проработать учителем, но при этом самой низкой категории, зарплата естественно выше не будет. А другой человек придет с опытом 1 год, но высшей категорией, у него зарплата будет больше.
Я это всё к тому, что с Ваших слов, без документов, невозможно точно и ясно ответить на Ваш вопрос.
Возможно так и должно быть, и Вы просто что-то не так понимаете или не так считаете, а возможно действительно есть реальное нарушение Ваших прав. Как вариант можете обратиться в прокуратуру, чтобы они посмотрели, если у Вас помощник прокурора по делам несовершеннолетних хороший. Если Вы боитесь прямо подавать заявление в прокуратуру, можете дождаться когда помощник прокурора будет у Вас с проверкой, и подойти к нему тихонько объяснить ситуацию, может быть поможет. Но опять же, в зависимости от того, на сколько этот помощник честный и ответственный человек, и в каких отношениях он с директором конкретно Вашей школы (в 99% случаях, ни в каких отношениях, этих директоров десятки), а так же то, на сколько он хороший юрист и может посчитать Вашу ставку. Что, поверьте мне, очень непросто.
СпроситьРаботаю заместителем директора сельской школы искусств и имею педагогическую нагрузку. За пед. часы мне неоплачивают надбавку за выслугу лет и за работу на селе, хотя всем преподавателям эти надбавки оплачиваются. Правомерно ли это?
Работаю в сельской школе заместителем директора по воспитательной работе и имею часы учителя надомного обучения. Получив зарплату узнала, что стимулирующая надбавка мне не положена. Правомерно ли это?
Сотрудник работает заместителем директора сельской школы по учебной работе на 1 ставку, получает надбавку 25% за работу в сельской местности. Этот сотрудник желает вести дополнительно учебную нагрузку учителя в количестве 9 часов русского языка в этой же школе. Положена ли надбавка 25% за работу в сельской местности по должности учитель? (24.08.16 15:13)
С недавнего времени работаю в спортивной школе олимпийского резерва, образование юридическое, работаю в должности юрисконсульт, положением об оплате труда сотрудникам школы устанавливается надбавка за выслугу лет имеющих спортивное образование. В моей профессии не нужно иметь спортивное образование. Имею ли я право заключением об установлении процентной надбавки за выслугу лет установить себе надбавку?
Работаю в сельском училище заместителем директора (основная работа), здесь же веду уроки химии и биологии (совместительство). На основной оклад идут все надбавки - сельские, выслуга лет и т.д. По совместительству платят только оклад. Правомерно ли это? Спасибо.
Надбавка за работу в сельской местности - являются ли заместитель директора и директор исключением?
Я работаю заместителем директора по учебно-воспитательной работе в школе. При начислении заработной платы всему педагогическому коллективу доплачивается надбавка 25 % за работу в сельской местности, кроме директора и заместителя. Положена ли нам эта надбавка?
Я работаю в школе зам. директора по учебной части, а также имею небольшую педагогическую нагрузку (5 часов), стаж работы по преподаваемому предмету 7 лет, высшая квалификационная категория. С нового учебного года директор школы хочет полностью снять с меня педагогическую нагрузку, объясняя это выходом на работу сотрудника, не набирающего достаточное количество часов до педагогической ставки. Правомерны ли действия директора и должен ли он взять с меня письменное согласие на это? Работа преподавателем оформлена у меня в дополнительном соглашении к трудовому договору. Спасибо!
Я работаю в Детской школе искусств преподавателем. Наш директор принимает на работу нового преподавателя, а у 3 прежних снимает нагрузку в середине года-уже прислала уведомление. Правомерно ли это?
Работаю зам директора школы. Получаю 20% надбавки за работу в сельской местности. Положена ли мне такая же надбавка за совмещение по должности "учитель" за 10 часов.
У моей мамы сельский стаж 35 лет. Жила в селе, но после операции мы забрали её к себе в город. Были надбавки к пенсии за сельский стаж, но только кто проживает в сельской местности. Сейчас слышала что вышел указ, что кто уехал из села, тоже может рассчитывать на надбавку. Я обратилась с ПФР, но там мне ответили, что никаких указаний не было и надбавки не полагается. Скажите, положена надбавка или нет?
