Вопросы военнослужащего о сохранении должности и правах при переводе или увольнении

Я военнослужащий Черноморского флота ВМФ РФ. Прохожу службу на надводном корабле, выслуга 15 календарных лет, возраст 35 полных лет, должность старшина команды, 9 тарифный разряд, категория мичман, обеспечен служебным жильем в городе Севастополь, женат, воспитываю сына 2003 г.р. В апреле 2016 года признан ВВК ЧФ негодным к службе на надводных кораблях (категория годности по здоровью "Б" годен с небольшими ограничениями). В данный момент мой корабль находится в ремонте, на длительный срок. Командование соединения кораблей периодически предлагает мне выйти за штат либо перевестись в береговую часть. Документально со мной была проведена беседа о предложении перевода в береговую часть ЧФ расположенную в другом гарнизоне, на должность старшего техника подразделения, категория старший прапорщик, 9 тарифный разряд, Прошу Вас разъяснить мне: - что мне делать, чтобы остаться на своей должности до выхода корабля из ремонта; - что может, согласно "букве закона", предпринять командование соединения кораблей без моего согласия (перевести меня, уволить, или вывести за штат); - как мне законным путем противостоять попыткам командования перевести меня, уволить, или вывести за штат, на какие статьи и каких законов ссылаться? - положена ли сейчас денежная компенсация при увольнении с военной службы по здоровью; - как обеспечивают военнослужащих постоянным жильём при увольнении с военной службы по состоянию здоровья при выслуге 15 лет? С уважением к Вам, АРТЕМ И.