Накопление отпускных дней и права работающего инвалида

У вас Удлиненный отпуск в 30 календарных дней, если большей продолжительностью не установлен трудовым договором. Ежегодные Отпуска предоставляются по графику отпусков. И предоставляются они не за календарный год, а за рабочий, у каждого свой с даты приема на работу. Предоставляется последовательно за первый, второй и последующие годы. Предоставить вам внеочередной оплачиваемый отпуск работодатель обязан только если вы ранее отзывались из отпуска приказом. Ст. 125 ТК РФ. По заявлению может отказать. Отказать не может только в отпуске без сохранения заработной платы согласно статье 128 ТК РФ.