Как решить проблему с увольнением при работе на междугородних перевозках при отсутствии доступа к отделу кадров в выходные дни?
опубликован 19.10.2016, 20:23
Работаю водителем на междугородних перевозках, собираюсь поменять работу но логистика поставлена так что приезжаю с рейса в пятницу вечером а выезд в субботу отдел кадров не работает на устное предупреждение о желании уволиться руководство не реагирует. Как мне быть в данной ситуации? Могу ли я сослаться на неисполнении трудового договора и непредоставлении мне выходных как на нарушение и уволился без отработки или отказался от выезда в рейс для подачи заявления в рабочий день?!
на устное предупреждение о желании уволиться руководство не реагирует. Как мне быть в данной ситуации?
подаете заявление заказным письмом, с описью вложения. После даты получения работодателем-отрабатываете 2-недели и в кассу за расчетом. При отказе-жалобу в ГИТ/прокуратуру+иск в суд.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Как решить проблему с увольнением из работы водителем на междугородних перевозках при отсутствии возможности обратиться
Проблемы с выплатой зарплаты и отказ работодателя от увольнения и выдачи трудовой книжки
Работодатель принуждает нарушать режим труда и отдыха водителей что делать?
Имеет ли право руководитель заставить ездить на работу постоянно в другой город?
Можно ли уволиться с работы по собственному, если висит кредит?
Порядок перевода на другую работу при простое - возможность восстановления через суд и законность увольнения по ст. 81 ТК РФ
Должен ли диспетчер выходить в выходной день, чтобы выдать путевой лист или путевой лист может быть выдан заранее в пятницу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут