Отказ работодателя в оплате учебного отпуска - правомочность и возможные действия
опубликован 20.10.2016, 19:47
Работодатель отказывается оплачивать учебный отпуск. Являюсь студентом 1-но курса, заочного отделения. Предоставил ему справку-вызов и заявление, на что получил ответ: отпущу только за свой счёт, мне не выгодно оплачивать тебе сессию. Что делать? Имеет ли право работодатель не сохранять средний заработок на время сессии?
Работодатель отказывается оплачивать учебный отпуск. Являюсь студентом 1-но курса, заочного отделения. Предоставил ему справку-вызов и заявление, на что получил ответ: отпущу только за свой счёт, мне не выгодно оплачивать тебе сессию. Что делать? Имеет ли право работодатель не сохранять средний заработок на время сессии?
За нарушение трудового законодательства, в том числе в части лишения работника государственных гарантий работодатель несёт административную ответственность в соответствии со ст. 5.27 КоАП. Справка-вызов это как раз тот самый документ, дающий право на предоставление гарантий и компенсаций работнику, совмещающему работу с обучением. А работодатель обязан это право реализовать.
Можете жаловаться с трудовую инспекцию и обращаться в суд, если не получите соответствующую оплату за дополнительный оплачиваемый (учебный) отпуск.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Алексей, Ваш Работодатель неправ. Обратитесь в гострудинспекцию или прокуратуру. Вашему работодателю все популярно и доходчиво разъяснят.
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пермь
Похожие вопросы
Может ли работодатель отказать в оплате учебного отпуска, если справка-вызов не предоставлена с начала его отпуска?
Как получить справку-подтверждение от университета, если не было защиты диплома?
Работодатель отказывается оплачивать учебный отпуск студенту КНИТУ, 6 курс заочного отделения
Вопрос об оплате учебного отпуска рассматривается руководителем организации в случае получения справки подтверждения
Отказ работодателя в оплате учебного отпуска из-за отсутствия заявления - основания для требования оплаты
Отказ работодателя в предоставлении учебного отпуска в связи с дистанционной сессией в медицинской организации
Возможно ли прервать отпуск для учебной сессии и получить оплату
Сессия началась 25.01.2021 до 13.02.2021 а справку вызов предоставил 1.02.2021. Имеет ли право работодатель не оплачивать сессию?
Можно ли оформить учебный отпуск на основе скана справки-вызов от ВУЗа с опозданием?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут