Нарушение прав работника - увеличение рабочей недели и сокращение оклада без уведомления по ТКРФ

Вопрос №11552593 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 22.10.2016, 10:03

Question

В ноябре 2015 г мне прислали уведомление о том что что сокращается штатная единица тренера-преподавателя и с 01.02.2016 г вводится штатная единица тренера. Предложили занять эту единицу. Я подписала уведомление. 22.01.2016 г на собрании мне вручили доп. соглашение о том что меня переводят с должности старшего тренера-преподавателя по спорту на должность тренера с 01.02.2016 гс меньшим окладом и увеличенной рабочей неделей с 24 часов на 36 часов в неделю. Сначала я отказывалась подписывать это доп. соглашение в связи с тем что увеличение часов недельной нагрузки без уведомления и без поддержания ТКРФ

.

Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 12] [Статья 72]

Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме

--раз подписали, значит согласились, если считаете, что нарушены Ваши права обращайтесь в ГИТ--проверят.

Кот Федор Евгеньевич · Accepted Answer

Меры по восстановлению прав по ТКРФ-обжалование в контролирующие инстанции (прокуратура, трудовая инспекция), иск в суд-об оспаривании действий.

Зекрина Айсылу Аслямовна · Answer

В ноябре 2015 г мне прислали уведомление о том что что сокращается штатная единица тренера-преподавателя и с 01.02.2016 г вводится штатная единица тренера. Предложили занять эту единицу. Я подписала уведомление. 22.01.2016 г на собрании мне вручили доп. соглашение о том что меня переводят с должности старшего тренера-преподавателя по спорту на должность тренера с 01.02.2016 гс меньшим окладом и увеличенной рабочей неделей с 24 часов на 36 часов в неделю. Сначала я отказывалась подписывать это доп. соглашение в связи с тем что увеличение часов недельной нагрузки без уведомления и без поддержания ТКРФ.

Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора

Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме--раз подписали, значит согласились, если считаете, что нарушены Ваши права обращайтесь в ГИТ--проверят.

Нарушение прав работника - увеличение рабочей недели и сокращение оклада без уведомления по ТКРФ

Юридические услуги в Ханты-Мансийск

Похожие вопросы

Увеличение учебной нагрузки преподавателей без их согласия - нарушение ТК или допустимая практика?

Уведомления для инспекторов о сокращении должности и штатной единицы

Директора по физической культуре и спорту и введение должности инструктора по ОСМ с окладом 7 тыс.руб.законность

Окончание декретного отпуска

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59