Нужно ли производить перерасчет выходного пособия при предъявлении больничного на второй месяц?

Вопрос №11594282 из г. Псков
опубликован 29.10.2016, 11:15

05.10.2016 был сокращен. С 10.10.2016 по 21.10.2016 находился на больничном. Выходное пособие работодателем выплачено за первый месяц. Вопрос: будет ли мне произведен перерасчет выходного пособия за второй месяц, если я предъявлю больничный к оплате? Или эти выплаты производятся независимо и мне положено и то и другое в полном объеме?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Никаких перерасчетов не делается. За первый месяц после увольнения не сохраняется средний заработок на период трудоустройства, в отличие от второго и третьего согласно ст.. 178 ТК РФ, когда для работающего работника больничный вообще не выдается, за исключением периода нахождении в ежегодном отпуске. Обязаны оплатить больничный в размере 60% если заболевание или травма наступили в течение 30-ти дней после увольнения вне зависимости от её основания. Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 09.03.2016) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"

Аналогичный вывод содержится в Апелляционном определении Красноярского краевого суда от 29.10.2014 по делу N 33-9569. Кроме того, Саратовский областной суд в Апелляционном определении от 14.06.2012 по делу N 33-3100/2012 указал, что законодательством не установлены ограничения возможности одновременной выплаты пособия по временной нетрудоспособности и среднего месячного заработка на период временного трудоустройства.

29.10.2016, 13:12

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты