Рубцовск, 03.11.2016, 09:18

Как поступить, если я работала неофициально, имею задолженность и меня требуют вернуть деньги?

Вопрос №11622667 из г. Барнаул
опубликован 03.11.2016, 09:18
Я работала не официально вешат недостачу почти 30000 я была на тот момент беременная заставили написать расписку что отдам эту сумму, нотариально не заверяли сечас прошло уже пол года начали мне звонить и требовать отдать деньги. Что делать? И могу ли я не отдавать?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Однозначно в суд обратятся, а Вам нужно будет встречный иск заявлять о признании договора займа (расписки) незаключенным по безденежности.

Обращайтесь помогу, сталкивался с подобным.

Общий срок исковой давности 3 года, так что могут в течении 3 лет обратиться в суд с иском о взыскании с Вас долга.

03.11.2016, 14:55
Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Доброго времени суток!

Для того, чтобы расписка имела доказательную силу в суде, она должна быть правильно составлена. Исходя из судебной практики, наиболее распространенными требованиями являются:

1. Расписка оформляется в письменной форме, лучше всего от руки. Все дело в том, что суд может принять и печатную форму расписки, но если потребуется доказать, что она действительно была написана заемщиком, то нельзя будет произвести почерковедческую экспертизу. Именно по этой причине, настаивайте, чтобы расписка была написана от руки и только разборчивым почерком;

2. При наличии договора займа можно также потребовать дополнительные проценты за использование средств и за их несвоевременный возврат;

3. Если составляется расписка, то в данном случае обязательно указываются паспортные данные сторон и все личные данные. Проверяйте указанные данные по паспорту во избежание сложностей в судебном разбирательстве;

4. В расписке сумма долга указывается цифрами и в письменном варианте, обязательно указывается срок возврата долга;

5. Также прописываются условия возврата долга и на расписке расписываются стороны, также желательно, чтобы были свидетели, которые поставят свои роспись на данном документе.

03.11.2016, 09:21

У вас конечно есть право не отдавать эти деньги Тогда эти люди обратятся в суд А там вам придется доказывать что вы такие деньги не получали Подумайте как вы это сможете доказать.

03.11.2016, 09:22

Добрый день, если вы можете доказать, что вас заставили написать расписку что отдадите эту сумму, то можете не отдавать, иначе взыщут через суд.

03.11.2016, 09:28

Договор о полной материальной ответственности заключали?

Статья 244. Письменные договоры о полной материальной ответственности работников

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 244 ТК РФ

Письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (пункт 2 части первой статьи 243 настоящего Кодекса), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.

Перечни работ и категорий работников, с которыми могут заключаться указанные договоры, а также типовые формы этих договоров утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации.

Система ГАРАНТ: base.garant.ru

03.11.2016, 09:29
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Барнаул

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских