
Любовь
07.11.2016, 20:08
Испытательный срок в договоре сокращен до двух месяцев - есть ли это законно?
Читать ответы (1)
Договор заключен с 22.10.16 по 31.12.16.
Прописано, что испытательный срок 3 месяца.
Прописано, что работник, прошедший испытательный срок, продолжает работать без какого либо дополнительного оформления.
Как понять такой трудовой договор, зачем стоит дата окончания, да и которая, меньше, чем должна быть при 3 х месячном сроке?
Прописано, что работник, прошедший испытательный срок, продолжает работать без какого либо дополнительного оформления.
Другими словами, если сотрудник выдержит испытательный срок, договор продолжает действие по умолчанию.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Такое вполне возможно, Любовь Михайловна.
Договор автоматически становится бессрочным, если к работнику не возникает претензий за время испытания.
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 453 Поиск Регистрация
