Оплата работы по внутреннему совместительству - вопросы законности и объяснения работодателя
Вопрос №11647903
из г. Астрахань
опубликован 08.11.2016, 08:58
опубликован 08.11.2016, 08:58
Как должна оплачиваться работа по внутреннему совместительству, почему работодатель даёт пол ставки и объясняет это тем, что по закону не положено, скажите так ли это.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ).
Соответственно, прописать в трудовом договоре, что работник принимается на две ставки, нельзя. С работником должен быть заключен один основной трудовой договор на одну ставку с указанием должностного оклада и второй трудовой договор о работе по совместительству на 0,5 ставки, в котором также прописывается должностной оклад (ст. 282 ТК РФ).
08.11.2016, 09:04
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Внутренне совместительство должно оплачиваться по приказу работодателя. Действия неправомерны, обратитесь в инспекцию труда.
08.11.2016, 09:01
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 269
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
411
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.6
113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
28
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
47
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Астрахань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Оплата праздничных дней при совместительстве - двойная или одинарная ставка?
Сокращение оплаты по внутреннему совместительству - соответствие законодательству и возможные причины
Предоставление отпуска за совместительство и его оплата при работе на двух должностях
Возможность принятия еще одного совместительства при уже имеющихся ставках - законно ли это?
Работаю по совместительству, где выполняю работу в полном объеме, но оплачивают пол ставки, мотивируя тем
Отмена оплаты за сверхурочные часы и разрешение на совместительство в ГБУЗ ССМП - законно ли?
Вопросы оплаты и сроков при простое по внутреннему совместительству с участием работника на основной работе
Как отказаться от внутреннего совместительства и работать на полную ставку?
Необходимость сокращения 0,2 ставки за работу в прачечной в детском саду
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут