Проблемы с расчетом после увольнения из организации, связанной со зловещими схемами владения и финансами
опубликован 14.11.2016, 15:25
Здравствуйте.
Статья 140. Сроки расчета при увольнении
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 140]
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ханты-Мансийск
Похожие вопросы
Может ли суд признать, что я работала в других организациях холдинга и взыскать мою зарплату с этих организаций?
Может ли фирма, в которой работал, взыскать штраф из моей зарплаты без расчета?
Я Сибиряков Дмитрий Дмитриевич, отработал месяц в организации, уволился и не дают расчёт уже больше месяца, как мне быть?
Как получить не выплаченный расчет заработной платы в отработанных месяцах?
Как получить свою зарплату после увольнения, когда зарплата выплачивается неофициально?
Безвыходная ситуация - Работники ООО Механизация из Тулы не получили зарплату за ноябрь и декабрь 2018 года
Неуплата заработной платы - бывший работник строительной фирмы предлагают исправить ошибки в проекте в обмен на деньги
Задержка выплаты зарплаты после увольнения - когда обратиться в суд и какими действиями реагировать на признаки банкротства фирмы?
Что делать, если мне не выплатили заработную плату и работодатель перенес меня в другую фирму?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут