Вопрос по использованию материальной помощи в ежегодных отпусках
опубликован 15.11.2016, 08:00
Доброе утро!
Материальная помощь - это усмотрение работодателя. Порядок выплаты такой помощи определяется локальными нормативными актами.
Попросите в отделе кадров положение о порядке выплаты материальной помощи при предоставлении очередного трудового отпуска.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 21 минуту
Доброго времени суток!
Ответ на свой вопрос ищите в локальных актах своего работодателя, который Вам выплачивает материальную помощь. У каждого работодателя свой подход к решению данного вопроса и свои финансовые возможности. Некоторые работодатели вообще не выплачивают такую материальную помощь, так что Вам еще повезло!
Удачи Вам и всех благ!
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Можно ли получить материальную помощь к отпуску за прошлый период, если уже получали ее ранее?
Вопрос о возможности получения материальной помощи при повторном отпуске в том же году
Как правильно планировать отпуск и как это может влиять на мое начальство?
Работодатель требует вернуть деньги за отпуск по внутреннему совместительству - что делать?
Оспаривание отказа в предоставлении отпуска на 28 дней - обзор принятых ранее отпусков и право на продолжительный отпуск
Какие годы учитываются при расчете декретных выплат при работе одному работодателю и отпуске по уходу за ребенком?
Ограничение дополнительного отпуска для пенсионерки в Севастополе - правомерно ли?
Возможность отпуска для сотрудников после недавнего отпуска - отказ в из-за стажа работы?
Спор о количестве дней отпуска для компенсации при увольнении - правомерно ли насчитали?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут