Недоплата премии - почему мне выплатили только 20% за больничный и как выяснить причину?
опубликован 21.11.2016, 14:52
Запросите в кадровой службе положение о премировании, почитайте основания снижения размера премии. Если имеются нарушения - пишите жалобу в трудовую инспекцию либо обращайтесь сразу в суд.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 6 минут
Добрый день!
Надо смотреть положение о премировании, действующее в вашей организации, и ваш трудовой договор. Если никакого положения о премировании у вас нет и в других документах также не предусматривается порядок и условия выплаты премий, то ничего в вашем случае сделать нельзя. Работодатель в большинстве случаев выплачивает премии по своему усмотрению.
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Псков
Похожие вопросы
Право на премии в период декретного отпуска и больничного по беременности и родам
Не выплачена премия в размере 11 500 рублей после обмана клиентом - как наказать начальника и вернуть справедливую зарплату?
Начальник Уфсина отказался выплатить премию сотруднику, написавшему рапорт на увольнение - правомерно ли это?
Не выплатили премию за службу - как обратиться в прокуратуру и какие документы нужны?
Вопрос о премии после увольнения в бюджетной организации с федеральной структурой
Выплатили только оклад - что делать, если не получила премию за выполнение плана продаж?
Лишение премии на 100% из-за конфликта с директором - правомерно ли это?
Продолжающаяся история принуждения к увольнению - лишение премии без объективных оснований
Спор о правомерности лишения части премии без приказа - головное управление требует возмещение разницы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут