Может ли предприятие уволить меня за посещение учебы без моего ведома?

Вопрос №11743197 из г. Белгород
опубликован 22.11.2016, 11:05
Предприятие без моего ведома отправило меня на учёбу, Я не ходил. Теперь они говорят что уволят меня за то что Я посещал занятия. Я ничего не подписывал. Учёба проходила в мои выходные дни. Могут ли меня уволить за это?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Направление работника на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации осуществляется путем заключения с ним дополнительного договора (ч. 2 ст. 197 ТК РФ). Одновременно с оформлением такого договора можно внести изменения в трудовой договор с целью обусловить обязанность работника отработать после обучения определенный период времени (ст. 57 ТК РФ). На практике срок отработки не превышает пяти лет.

Источник: www.pro-personal.ru

Таким образом, Вы должны были подписывать соответствующие документы.

Оснований для увольнения нет.

Удачи в решении вопроса.

22.11.2016, 11:10
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Предприятие без моего ведома отправило меня на учёбу, Я не ходил. Теперь они говорят что уволят меня за то что Я посещал занятия. Я ничего не подписывал. Учёба проходила в мои выходные дни. Могут ли меня уволить за это?

---могут уволить, вас обучаться послали, как будете работать если ничего не знаете?

22.11.2016, 11:07

Могут ли меня уволить за это?
Нет, Вы не обязаны посещать занятия в свои выходные дни, если не подписывали никаких соглашений.

22.11.2016, 11:08
Похожие темы:
Без моего ведома

Юридические услуги в Белгород

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских