Не правильнее ли было бы отчислить в начале первого семестра и потребовать пени за просрочку платежа до даты отчисления?

Вуз прислал уведомление об отчислении и требование оплатить 2015-2016 учебный год и пени за просрочку платежа. Студент занятия не посещал ни одного раза. В договоре указано следующее: "Заказчик обязан оплачивать стоимость образовательных услуг за каждый год обучения по заочной форме обучения два раза в год: перед началом семестра до 01 октября текущего учебного года, второй платеж производится не позднее 15 февраля текущего учебного года". "Перевод Заказчика на второй и последующие курсы осуществляется после внесения стоимости обучения за следующий период обучения (семестр, год). Заказчик, не внесший оплату за обучение за следующий семестр, не допускается к занятиям". При этом в положении вуза об отчислении указано, что студент будет отчислен при просрочке оплаты более, чем на один месяц. Декан факультета в течение 10 дней с момента начала семестра должен отправить уведомление о возможности отчисления за просрочку платежа. По истечении месячного срока готовится приказ об отчислении. В нашем случае никаких уведомлений не было, как и оплаты обучения со стороны студента. Отчислен студен был 31 августа 2016 г., приказ, при этом, от 10 октября 2016 г., т.е. перед началом следующего учебного года. Может ли вуз требовать полную оплату обучения, несмотря на то что в принципе не должен был по своему регламенту переводить студента на следующий курс? Не правильнее ли было бы отчислить в начале первого семестра и потребовать пени за просрочку платежа до даты отчисления?