Нас на работе отправляют в отпуск принудительно, заставляя расписываться в заявлениях
опубликован 18.12.2010, 13:58
Вы не обязаны писать заявления на отпуск «за свой счёт». Не пишите. Надо, несмотря ни на какое давление, продолжать выходить на работу, соблюдать трудовую дисциплину. В случае незаконного увольнения «по статье» в таком случае можно будет, подав в суд в месячный срок после увольнения, восстановиться и взыскать с работодателя компенсацию за вынужденный прогул. При надлежащем юридическом сопровождении в суде такие дела считаются выигрышными.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 5 минут
отпуск с сохранением содержания или без такового, если с сохранением содержания - подлежит оплате
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Реутов
Похожие вопросы
Принудительный отпуск - могут ли силой отправить на гулять?
Сотрудникам предприятия отправлены в отпуск без содержания - возможные последствия и вопросы
Могу ли я продолжать работу по совместительству во время отпуска на основной работе?
Как решить проблему - работодатель отправляет в отпуск, хотя мне он не положен, как поступить?
От меня требуют заявление на отпуск, в который отправляют принудительно. В отпуск идти не хочу, что делать?
Могу ли я отказаться от отпуска и поработаь до мая?
Законность принудительных отпусков в немецкой компании - анализ ситуации
Жену отправляют в отпуск принудительно. Можно или нет передвинуть начало отпуска на другую дату? Являюсь ветераном БД.
Больничные работники отправляются в 100-дневный отпуск без согласия – возможно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут