Требование дополнительного образования для доцента - нарушение условий труда или необходимая мера?

Вопрос №11814950 из г. Пенза
опубликован 03.12.2016, 16:08

Я доцент кафедры иностр. Языков вуза, работаю как избранная по конкурсу на основании тр. договора до фев. 2019 г. Имеет ли право рук-во вуза обязать меня учиться в магистратуре (2,5 г.) и проходить платные курсы доп. образования (4 мес) все за один год (2017), в связи с новым ФГОС ВО 3+ и новым профстандартом для долж. Доцента от 2015 г. Должно ли руководство официально письменно уведомить меня о необходимости доп. образования? Не является ли требование доп. образования фактором ухудшения условий труда в моем случае?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

Должны уведомить в любом случае письменно.

Отсутствие у педработника образования по профилю работы (направлению подготовки) само по себе не может являться основанием для признания работника не соответствующим занимаемой должности при его аттестации, если представление работодателя содержит положительную оценку его профессиональных, деловых качеств и результатов педагогической деятельности по выполнению обязанностей, возложенных на него трудовым договором.

В соответствии с п.23 Порядка аттестации аттестационные комиссии организаций дают рекомендации работодателю о возможности назначения на соответствующие должности

педагогических работников лиц, не имеющих специальной подготовки или стажа работы, установленных в разделе «Требования к квалификации» раздела «Квалификационные характеристики должностей работников образования» Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих и (или) профессиональными стандартами, но обладающих достаточным практическим опытом и компетентностью, выполняющих качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Требование дополнительного образования для доцента - нарушение условий труда или необходимая мера?

Юридические услуги в Пенза

Похожие вопросы