Нарушение прав работника - вопросы увольнения и удержания документов

Вопрос №11842370 из г. Киров
опубликован 08.12.2016, 09:27

О. в охр. предприятии, уволился по ст.77 КЗОТ. предприятие при моем увольнении нарушило ст 140 ТК.,ст.10 Г.К.,мной были написаны заявления в прокуратуру, трудовую инспекцию, отдел МВД, подано исковое заявление в суд по месту моей регистрации. Так как охр. предп.-не законно удерживает мое удостоверение частн. Охранника и акт периодической проверки, без данных документов устроится в другое охр. предпр. Не могу. В результате таких действий охр. предпр. В отношении меня, то есть удерживая мои документы-дающим мне право при выполнеии-ЧОД ношение и применение служебного огнестрельного оружия и спец. Средств. Пройденый мной мед. осмотр и спавки формы-046-1 на оружие и форма 454/у-06 наркологический диспанцер-анализ на наркотик срок действия заканчивается. А при при устройстве в ЧОП-они обязательны. Стоимость справок более 5000 рублей. Подскажите могу ли подать суд ходатойство о приобщении дополнительного иска о данных расходах на справки к поданому мной заявлению всуд по месту моей регистрации искового заявления на охр. предпр. И входит ли это в трудовые отношения. СПАСИБО.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лошманова Екатерина Геннадьевна

Юрист Самара, стаж 10 лет

4.7 6455 отзывов

Подскажите могу ли подать суд ходатойство о приобщении дополнительного иска о данных расходах на справки к поданому мной заявлению всуд по месту моей регистрации искового заявления на охр. предпр. И входит ли это в трудовые отношения.

Да можете, это ваши убытки и Вы вправе их взыскать. Удачи Вам.

08.12.2016, 09:33

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация