Неправомерное использование рабочей силы в магазине обуви - куда обратиться?

Вопрос №11879848 из г. Рыбинск
опубликован 14.12.2016, 20:58

Я работаю в магазине обуви и нас заставляют выходить в свои выходные работать, и день этот не оплачивают, разгружаем машины то же за спасибо, за кражи с нас то же вычитают, хотя даже охраны в магазине нет,, законно ли это и куда можно обратиться?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Цейтлин Елена Вадимовна

Адвокат Пермь

4.8 9377 отзывов

Здравствуйте! Конечно же действия работодателя незаконны. Вы можете жаловаться в государственную жилищную инспекцию и прокуратуру.

14.12.2016, 20:59

Спасибо, что проконсультировали!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Колковский Юрий Валерьевич

Юрист из города Екатеринбург, стаж 32 годa

4.5 52461 отзыв

Здравствуйте! Нужно жаловаться в прокуратуру, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.

14.12.2016, 20:59

Спасибо за понятный ответ!

Спросить юриста

Котенко Александр Николаевич

Юрист из города Ростов-на-Дону, стаж 14 лет

4.3 77 отзывов

Если Вы работаете в выходные дни и это не оплачивается конечно это незаконно!

Если Вы заключали договор о полной материальной ответственности или коллективный договор о материальной ответственности, то возможно удержание за недостачу, но нужно смотреть документы и разбираться по каждому случаю отдельно чтоб дать точный ответ (т.к. непонятно как выявляется недостача, проводится ли инвентаризация, проводится ли служебное расследование и как оно проводится и тд)

Обращайтесь в Трудовую инспекцию и (или) в Прокуратуру для защиты своих прав!

Удачи)

14.12.2016, 21:04

Спасибо за грамотный ответ!

Спросить юриста