Включатся ли в страховой стаж три месяца после сокращения и нахождения на учете в Центре занятости?

• г. Ростов-на-Дону

24.08.2009 была сокращена и 1.09.2009 встала на учёт в Центре занятости.

Три месяца стояла на учёте в ЦЗ и получала компенсацию с прежней работы.

Войдут ли мне в стаж эти три месяца? В страховой стаж входитят три месяца после сокращения? В страховой стаж входитят три месяца после сокращения?

Читать ответы (2)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (2):

добрый вечер!входят!так как производились отчисления в пенсионный фонд!

Спросить
Пожаловаться

Эти "Три месяца стояла на учёте в ЦЗ и получала компенсацию с прежней работы" в стаж для исчисления больничных не входят , но засчитываются в стаж для получения трудовой пенсии.

А взносы с этих компенсаций работодатель не платит ни в ПФР , ни в ФСС.

Спросить
Пожаловаться

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Елена
15.03.2019, 11:16

Выплаты после сокращения - обязана ли я доказывать свои кредиты или заболевания, чтобы получить третью выплату?

Я была сокращена в организации, после сокращения встала в центр занятости. Получала зп два месяца, за третий месяц мне сказали выплачивают только с разрешения центра занятости. На что мне сказали в центре занятости я им должна доказать чтоб получить третью выплату, одобрят в том случаи если у меня есть кредиты или заболевания. Правомерно это.
Читать ответы (1)
Ирина
25.04.2018, 23:59

Влияние сокращения штата на стаж и расчет пенсии - вопросы и ответы

По сокращению штата на предприятии 13.05.2009 г. я встала на учет в центр занятости 18.05.2009 г. Пенсионный фонд мне засчитывает в страховой стаж период с 14.08.2009 г так как я 3 месяца получала выходное пособие. В центре занятости я стояла 2 раза. Получается у меня из стажа теряется 6 месяцев. Обьясните мне, должны ли защитываться эти 6 месяцев в стаж для расчета пенсии?
Читать ответы (1)
Юлия
07.06.2009, 20:22

Уволена с работы по соктащению штата в связи с ликвидацией предприятия.

Уволена с работы по соктащению штата в связи с ликвидацией предприятия. Должна в течении месяца встать на учет в центр занятости населения. После увольнения прошло три недели. Нашла работу. В центр занятости на учет еще не встала. Прервется ли трудовой стаж при устройстве на новое место работы в течении месяца после сокращения, или нужно сначала обязательно (в течении месяца) встать на учет в центр занятости, а потом уже устраиваться на работу?
Читать ответы (1)
Виктория
13.09.2014, 22:01

Возможно ли получить пособие по безработице и стать зарегистрированным безработным после сокращения с последнего места работы?

Мне 50 лет. Мой трудовой стаж составляет 28 лет. С последнего места работы была сокращена. В 2008-2009 годах состояла на учете в центре занятости и получала пособие согласно законодательству Украины. Могу ли я снова стать на учет и получать пособие по безработице?
Читать ответы (2)
Татьяна
18.05.2020, 10:10

Будет ли включен в северный стаж период занятости жены военнослужащего?

Я жена военнослужащего с 2007 по 2008 год стояла в центе занятости, войдёт ли этот период в северный стаж. Полгода получала выплаты по сокращению-этот период входит в северный стаж.
Читать ответы (1)
Наталия
08.08.2018, 08:28

Обязаны ли специалисты центра занятости помогать мне найти работу в первые три месяца после сокращения?

Меня сократили на предприятии. Встала на учет в центре занятости. Сразу начали выдавать бегунок в поисках работы. Имеют ли право специалисты центра занятости в первые три месяца настаивать, чтобы я нашла работу. Ведь первые три месяца мне оплачивает предприятие пособие по сокращению?
Читать ответы (1)
Наталья Алексеевна
18.11.2009, 20:01

На какие выплаты я могу расчитывать и в каком размере?

Уволили нас 24.8.2009. 1.9.09 я встала на учёт в центр занятости. Три месяца после сокращения центру занятости трудоустроить меня неудалось. После ликвидации организации 24.08.09 за первый месяц после сокращения мне было выплачено 9063 рубля. После ликвидации организации. На какие выплаты я могу расчитывать и в каком размере?
Читать ответы (1)
Наталья
23.12.2019, 19:25

Возможность встать на учёт и размер пособия в случае недовольства текущей работой

Я ушла по сокращению штатов, встала на учёт в центр занятости. За второй месяц получила пособие от бывшего работодателя. В Центр занятости мне предложили работу (за третий месяц от работодателя я пособия не получила). Проработала месяц и поняла что данная работа меня не устраивает. Могу ли я снова встать на учёт в Центр занятости и какой будет размер пособия, если я ничего не получала от Центра занятости.
Читать ответы (1)
Анна
26.05.2015, 19:12

Влияет ли получение выплат от предыдущего работодателя на непрерывность страхового стажа для расчета пособия по

Ответьте, пожалуйста. Меня уволили по сокращению. Встала на учет в службе занятости. За 3 месяца после увольнения мне выплатил прежний работодатель. В начале 4 месяца я устроилась на работу. Сохранился ли мой страховой стаж непрерывным для расчета пособия по больничному листу на новой работе?
Читать ответы (1)
Наталья
11.08.2016, 14:42

Необходимо предоставить справку из центра занятости на новое место работы - возможные преимущества.

Стояла на учете в центре занятости 4 месяца. Нашла работу. Устроилась. Имею справку из центра занятости, что стояла на учете (непрерывный стаж). Должна ли я эту справку предоставить в отдел кадров на новое место работы? Если должна, что мне это дает? Спасибо. Наталья.
Читать ответы (1)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение