Законно ли больнице заставлять медсестру с онкологией писать заявление об увольнении и переходе на 1 группу больничного?
опубликован 16.12.2016, 10:02
Здравствуйте!
Уволить можно только по соглашению сторон либо по заявлению Вашей дочери. Основания для увольнения по инициативе работодателя предусмотрены статьей 81 ТК РФ.
Пусть Ваша дочь ничего не подписывает.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 41 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день. Не имеют права заставлять писать заявление по собственному желанию, обязаны уволить по состоянию здоровья на основании мед. заключения.
Есть разница в том, что она сама уволится или её уволят по состоянию здоровья, или в любом случае ей откажут в компенсации на съемное жильё. Может его может оплачивать соц. защита?
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Родители против перевода детской группы в плохо отремонтированное помещение - как отстоять интересы детей?
Адаптация и формирование групп в детском саду - Возможные проблемы и защита от перекидывания каждый год
Оплата труда работников в группе без детей при установлении карантина
Как правильно уволиться в виду присвоения инвалидности 1 группы и какие выплаты положены
Сроки нахождения на больничном листе после присвоения 2-й группы инвалидности по онкологии
Спор о группе инвалидности - как разрешить противоречия между медсестрами в Пятигорске и Ставрополе?
Правила увольнения и выплаты при установлении 1 группы инвалидности (онкология)
Конфликт в рабочей группе WhatsApp - Как защитить себя при обсуждении коллег
Правомерно ли сокращение группы инвалидности у мужа с пожизненной на год из-за нового заболевания?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут