Требуется найм работников для сдельного трудового договора в фирме по оказанию услуг с ответственностью
опубликован 16.01.2017, 09:09
Я работодатель и мне нужно заключить трудовой договор с работниками.
Фирма будет заниматься оказанием услуг (сантехники, электрики, грузчики и т.д).
Работников не будет нармированого графика, оплата сдельная и чтобы они несли ответственность если что то сломают у клиента.
Заключайте такой трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом РФ. а вот отвечать перед клиентами Вашими будете вы как работодатель и сторона договора с этими клиентами. Ответственность работника перед работодатель по этому ущербу ограничена законом.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту
Иван, никаких образцов как и шаблонов нет, договор должне быть составлен с учетом именно ваших обстоятельств дела.
В Вашем случае нужно составлять не трудовой договор, а договор возмездного оказания услуг.
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Вопросы о заключении трудового договора с бригадой работников на выполнение грузчических работ и возможности использования
Как перевести клиента на новую фирму и удовлетворить его требования по первоначальному договору?
Добровольное страхование работников подрядчика - кто несет ответственность в случае страхового случая?
Требования фирмы о вступлении в статус самозанятых - правомерность и последствия.
Возможно ли заключение безвозмездного договора между двумя фирмами для предоставления работников в другую фирму?
Как выбрать образец договора на оказание услуги для защиты от возможных мошеннических схем со стороны фирмы и обеспечения
Выбор договора аренды транспортных средств для работников - без экипажа или с экипажем - как минимизировать ответственность
Важно ли указывать размер оплаты труда в трудовом договоре для иностранных работников?
Нам, для организации знакомый электрик установил счетчики, какой договор нужно с ним заключить чтобы оплатить услугу электрика?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут