Оскорбления и отказ выплатить заработную плату - как доказать факт работы в неофициальном трудоустройстве и получить свои деньги?
опубликован 19.01.2017, 12:41
Добрый день. Вы можете с соответствующей жалобой обратится в трудовую инспекцию или прокуратуру.
Статья 67 ТК РФ говорит о том, что неоформленный договор считается заключенным, если сотрудник с ведома работодателя приступил к выполнению возложенной на него работы.
По факту поступившей жалобы о том, что трудовые отношения с вами не оформлены и заработная плата не выплачивается, будут проведены проверки, по результатам которых работодатель может быть подвергнут к установленной законом ответственности. Также вы вправе взыскать зарплату с работодателя обратившись в суд.
Доказательством как раз и послужат имеющиеся у Вас видео, подписи, свидетельские показания.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте Екатерина. Удивляться вашей ситуации нечему. Работать неофициально не нужно, это всегда чревато подобными ситуациями и последствиями. Забрать свои деньги вы сможете только в судебном порядке, доказав что вы действительно там работали.
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тверь
Похожие вопросы
Задержка денег за неотправленный товар - законные сроки возврата и ситуация без ответа
Мои права после увольнения без записей в трудовой книжке - что делать
Неправомерные действия при увольнении - как получить выплаты и справедливость
Не вышла на работу после отказа поменять должность - есть риск увольнения?
Невыплата зарплаты и нарушение трудовых прав - как получить компенсацию и куда обратиться?
Нарушение выплат заработной платы - Как вернуть свои деньги после увольнения без расчетного листа?
Как получить заработную плату после неофициальной работы без трудового договора и записи в трудовой книжке?
Конфликт на работе - что ожидать, когда прекратилось посещение работы в пассажирской компании?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут