Получение увольнения в последний день отпуска - необходимые шаги и составление заявления

Вопрос №12038895 из г. Красноярск
опубликован 23.01.2017, 11:24

Работаю преподавателем в средне-специальном учебном заведении. В 2015/2016 учебном году в отпуске попала на длительный больничный, и остался 51 день от отпуска. Пыталась взять их в ноябре - не дали. Собираемся переезжать в другой город. Хотела пойти в отпуск, как отправят, то есть за 2016/2017 год. Подскажите, как потом следует написать заявление (то есть, уже находясь в отпуске), чтобы уволили меня в последний день отпуска? Какой должна быть формулировка? Надо ли писать о компенсации 51 дня отпуска за 2015/2016 год или бухгалтерия меня рассчитает автоматически?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Максимов Максим Владимирович

Адвокат Самара, стаж 15 лет

4.6 13926 отзывов

Компенсзацию за неиспользованный отпуск насчитают автоматически, чтобы уволиться в последний день отпуска подайте заявление работодателю или отправьте заказное письмо с заявление на увольнение за две недели до назначенной даты конца отпуска.

Ст. 80 тк рф

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.Статья 140. Сроки расчета при увольнении

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 140]

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Получение увольнения в последний день отпуска - необходимые шаги и составление заявления

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Красноярск

Похожие вопросы