Может ли продолжать руководить медицинским учебным заведением работник осужденный частью 2 статьи 159 УК РФ.
опубликован 27.01.2017, 14:50
Может ли продолжать руководить медицинским учебным заведением работник осужденный частью 2 статьи 159 УК РФ.
Нет не может, если суд отстранил его от занимаемой должности
Может ли продолжать руководить медицинским учебным заведением работник осужденный частью 2 статьи 159 УК РФ.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовный кодекс Российской Федерации
ТК РФ, Статья 351.1. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних
К трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, а равно и подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй статьи 331 настоящего Кодекса, за исключением случаев, предусмотренных частью третьей настоящей статьи.Наряду с указанными в статье 76 настоящего Кодекса случаями работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних при получении от правоохранительных органов сведений о том, что данный работник подвергается уголовному преследованию за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй статьи 331 настоящего Кодекса. Работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) работника на весь период производства по уголовному делу до его прекращения либо до вступления в силу приговора суда.
Лица из числа указанных в абзаце третьем части второй статьи 331 настоящего Кодекса, имевшие судимость за совершение преступлений небольшой тяжести и преступлений средней тяжести против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против общественной безопасности, и лица, уголовное преследование в отношении которых по обвинению в совершении этих преступлений прекращено по нереабилитирующим основаниям, могут быть допущены к трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних при наличии решения комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав, созданной высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, о допуске их к соответствующему виду деятельности.
Не имеет права.
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Туапсе
Похожие вопросы
Может ли госслужащий, осуждённый по статья 159 часть 3 УК РФ, продолжать занимать должность госслужащего?
Может осужденный по статья 159 часть 3 УК РФ директор школы продолжать работать в этой должности.
Можно ли отнести социального работника к медицинским работникам в медицинской организации?
Может ли студент медицинской академии осужденный по статья 228 часть 2 продолжать обучаться.
Возможно ли назначение осужденного по статье 159 часть 3 на руководящую должность при условном наказании на 2 года?
Возможно ли работать по внутреннему совместительству во время учебного отпуска в другом городе?
Вопрос возврата суммы, заплаченной организацией за обучение работника при его увольнении
Является ли учебный военный центр высшим военным учебным заведением?
Возможно ли трудоустройство осужденных по статье 115 часть 1 УК РФ в государственном медицинском учреждении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут