Вопрос о выплатах и компенсации для работников в декрете при уходе с работы

Вопрос №12077464 из г. Мытищи
опубликован 30.01.2017, 16:16

Я нахожусь на данный момент в декрете. После окончания декрета хочу уйти с работы (государственное учереждение). положены ли мне какие то выплаты с работы? Компенсация?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Труханова Валерия Викторовна

Юрист Москва, стаж 13 лет

4.7 179 отзывов

Добрый день, Александра.

Выплаты Вам не положены если только у Вас нет неотгуленных отпусков.

Обращайтесь будем рады помочь.

30.01.2017, 16:20

Спасибо за понятный ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 140. Сроки расчета при увольнении

8 800 505-91-11

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.9 8217 отзывов

Здравствуйте, если при увольнении Вашим контрактом или локальными актами предприятия не предусмотрены какие-то специальные выплаты, то Вам должны только выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск или его часть. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

30.01.2017, 16:28

Спасибо за грамотный ответ!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Соколов Дмитрий Геннадиевич PRO

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.7 44341 отзыв

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. (ст. 140 ТК РФ)

30.01.2017, 17:08

Спросить юриста