Возможна ли отстранение непосредственного начальника за оскорбления работника и принуждение его к увольнению при наличии записи разговора?

Вопрос №12094213
02.02.2017, 13:24 • г. Чита

Могут ли отстранить непосредственного начальника от должности за оскорбления работника нецензурной бранью и принуждения его уволиться? Запись разговора имеется.

Читать ответы (2)

Оскорбление нецензурной бранью
Должность работника
Нецензурная брань

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Искендеров Э.Э. 4.6

02.02.2017, 13:35,

г. Серпухов

Отстранить или не отстранить - решать будет работодатель. Если оскорбляет - нарушает ст. 5.61 КоАП РФ. Вы имеете право написать жалобу в прокуратуру.

В соответствии с Федеральным законом от 17.01.1992 N 2202-1 "О прокуратуре Российской Федерации":

Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору…

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

02.02.2017, 13:55,

г. Череповец

Доьрого времени суток. Решает вышестоящий начальник о том, работать ему или нет. За оскорбления может получить штраф от 10 до 30 тыс. руб. (ст.5.61 КоАП РФ) В следующий раз подумает.

Благодарю за потраченное время!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 84 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59