Может ли работодатель перевести работника находящегося в декретном отпуске в другую организацию с понижением зарплаты?

Вопрос №12113775 из г. Москва
опубликован 06.02.2017, 21:09

Имеет ли право работодатель, перевести меня, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком, в другую организацию, с понижением оклада?.. Якобы фирма, в которой я работала до декретного отпуска, прекращает существование, и необходимо писать новый трудовой договор.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Евграфова Елена Алексеевна

Юрист Астрахань, стаж 27 лет

4.6 31114 отзывов

Здравствуйте. Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до 3-х лет, по инициативе администрации недопускается - ст. 261 ТК РФ.

На период отпуска по уходу за ребенком до исполнения ему 3-х лет, за работницей сохраняется место и должность - ст. 256 ТК РФ.

Так что, обманывает Вас работодатель. Пишите жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

06.02.2017, 21:33

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 24 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

Андрей

Автор вопроса

0 отзывов

А если речь идет о ликвидации организации, как понять, что это действительно ликвидация? И если все же ликвидация, то применимо ли ко мне понижение оклада, по новому договору?

06.02.2017, 23:41

Спросить юриста

Евграфова Елена Алексеевна

Юрист из города Астрахань, стаж 27 лет

4.6 31114 отзывов

Здравствуйте. О предстоящей ликвидации работник должен быть письменно уведомлен не менее, чем за два месяца до начала ликвидационных мероприятий. При ликвидации назначается ликвидационная комиссия. В налоговую направляется соответствующее заявление.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

06.02.2017, 23:48

Спросить юриста