Возможно ли сохранить выплаты и льготы при сокращении на пенсии в ОАО РЖД?
опубликован 08.02.2017, 10:10
На Ваш вопрос невозможно корректно ответить без анализа текста действующего коллективного договора, поскольку не ясно, как в нем изложена процедура выплаты компенсации при выходе на пенсию. Возможно как минимум три различных варианта: полная выплата; частичная выплата, так как Вы уже являетесь пенсионером; невыплата, т.к. Вы уже являетесь пенсионером.
Только после изучения колдоговора, иных локальных НПА, регламентирующих данный вопрос, возможен ответ на Ваш вопрос.
В случае увольнения по сокращению Вам обязаны выплатить выходное пособие и средний заработок за второй месяц (в случае вашего нетрудоустройства за это время). А вот за третий месяц вы пособия не получите, поскольку являясь пенсионером не можете быть признаны безработным и, соответственно, встать в двухнедельный срок на учет в службу занятости.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Выплаты при сокращении с РЖД - какие положены и как они распределяются
Не потеряет ли льготы и выплаты РЖД работающий пенсионер при сокращении?
Сокращение на предприятии - сохранение выплат и льгот при уходе на пенсию
Уведомление о сокращении работы в ОАО РЖД за 1 год 8 месяцев до выхода на пенсию без оснований
Как сохранить льготы и избежать сокращения в ОАО РЖД при приближении пенсии
Каким способом выгоднее для пенсионерки сократиться или уволиться из ОАО РЖД?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут