Вопрос о досрочном выходе на пенсию при работе с вредными условиями труда на протяжении 4 лет
опубликован 14.02.2017, 18:28
На предприят с вредн условиями труда отработала 4 года. Уволена но сокращению штата. Возможен ли досрочный выход на пенсию на 1 год. в 54 года.
Отработала на предпр с вредными условиями труда 4 года. В 1993 г была уволена по сокращ штата. Возможна ли досрочн пе.
Уважаемая Татьяна
Обратитесь и встаньте на учёт в службу занятости, согласно ч.2 ст.32 Закона О Занятости населения в РФ, в случае если Вам не трудоустроят, то Вы имеете право выйти на пенсию досрочно.
2. По предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам из числа лиц, указанных в пункте 1 настоящей статьи, отвечающим условиям для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренным Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, с их согласия может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста. Размер этой пенсии определяется по нормам страховой пенсии по старости, установленным Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", включая сумму фиксированной выплаты к страховой пенсии.
Удачи вам и всего самого наилучшего.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 46 минут
Здравствуйте! Досрочный выход на пенсию возможен по ходатайству службы занятости перед ПФР при невозможности предоставить Вам работу.
Отработала на предпр с вредными условиями труда 4 года. В 1993 г была уволена по сокращ штата. Возможна ли досрочн пе.
Уважаемая Татьяна
Обратитесь и встаньте на учёт в службу занятости, согласно ч.2 ст.32 Закона О Занятости населения в РФ, в случае если Вам не трудоустроят, то Вы имеете право выйти на пенсию досрочно.
2. По предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам из числа лиц, указанных в пункте 1 настоящей статьи, отвечающим условиям для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренным Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, с их согласия может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста. Размер этой пенсии определяется по нормам страховой пенсии по старости, установленным Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", включая сумму фиксированной выплаты к страховой пенсии.
Удачи вам и всего самого наилучшего.
Юристы ОнЛайн: 85 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тверь
Похожие вопросы
Возможна ли сохранение пенсии при устройстве на новую работу после досрочного выхода на пенсию?
Законодательство о предпенсионном возрасте и сокращении штата - права и возможности
Возможен ли досрочный выход на пенсию для женщин при сокращении штата в 53 года?
Проблемы трудоустройства после увольнения и возможность досрочного выхода на пенсию - опыт поиска работы после сокращения штата
Возможен ли досрочный выход на пенсию мужчине в 59 лет уволенному по сокращению штата и и полном ли размере она будет насчитана?
Влияние сокращения и компенсации на пенсию - возможность досрочного выхода
Выгодно ли оформлять досрочную пенсию для уволенного работника в возрасте 53 года?
Право на единовременное пособие при выходе на пенсию - опыт работы в Газпроме 16 лет, уволен по сокращению штата в 2011 году
Мать, уволенная с работы на железнодорожной компании после 29 лет трудового стажа
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут