Работник считает несправедливым взыскание за недостачу и интересуется возможностью запросить записи камер видеонаблюдения

Вопрос №12175446 из г. Благовещенск
опубликован 18.02.2017, 12:34

Работаю в салоне сотовой связи, за первый месяц работы авансом получил около 11 тыс. р. После этого работал без выходных и через 2 недели получил зарплату 1800 р. Также за этот период в офисе была проведена ревизия и недостачу, образованную в период когда я ещё не работал в организации наказали выплачивать мне и ещё 1 сотруднику по 20% от з/п, т.к. мы в последний раз расписывались в журнале о материальной ответственности. Получается, что без расчёта взыскания, з/п должна была составить около 2.5 тыс. р. Мне кажется это не правильно. Напишите пожалуйста ваш комментарий по данной ситуации. И скажите, имею ли я право запросить запись камер видео наблюдения, чтобы доказать, что не являюсь причиной недостачи и снять с себя взыскание? Ещё проблема в том, что работодатель уже обязал нас подписать договора, на основании которых с нас удерживают эти 20%, а в случае увольнения обязаны выплотить эту недостачу на реквизиты компании. Что можно сделать в данной ситуации? И если можно со ссылкой на соответствующий нормативный акт.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Манин Владимир Петрович

Юрист Иваново, стаж 30 лет

4.5 13950 отзывов

Ситуация достаточно сложная для оценки действий работодателя на расстоянии. Полагаю вам необходимо обратиться за защитой нарушенного права в Гострудинспекцию. Удачи.

18.02.2017, 12:37

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Деревянко Станислав Юрьевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 11 лет

4.5 61288 отзывов

И скажите, имею ли я право запросить запись камер видео наблюдения, чтобы доказать, что не являюсь причиной недостачи и снять с себя взыскание?-Играет роль то подписывали ли вы договор мат. ответственности.

18.02.2017, 12:36

Спросить юриста