Временного сотрудника в декрете могут уволить если основной работник собирается выходить.
опубликован 20.02.2017, 14:39
Временного сотрудника в декрете могут уволить если основной работник собирается выходить.
Здравствуйте! В данном случае
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2017)
ТК РФ, Статья 79. Прекращение срочного трудового договора
Трудовой договор, заключенный на время выполнения определенной работы, прекращается по завершении этой работы.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Временного сотрудника в декрете могут уволить если основной работник собирается выходить.
Добрый день. Могут, т.к. у декретного работника заключен срочный трудовой договор и обусловлен условими его расторжения.
Могут уволить на основании ст. 79 ТК РФ.
ТК РФ, Статья 79. Прекращение срочного трудового договора.Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.
Трудовой договор, заключенный на время выполнения определенной работы, прекращается по завершении этой работы.
Трудовой договор, заключенный на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, прекращается с выходом этого работника на работу.
Трудовой договор, заключенный для выполнения сезонных работ в течение определенного периода (сезона), прекращается по окончании этого периода (сезона).
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Курск
Похожие вопросы
Что делать, если работница на декретном месте не была вовремя уволена после выхода основного сотрудника?
Вопрос о возможности выхода в декретный отпуск при замене основного работника
Выхожу из декрета ребенку 1.10. На мое место взяли сотрудника на постоянную работу?
Дикретная смена - что происходит, когда главный работник не планирует выходить, а подмена находится в декрете?
Процедура увольнения временного сотрудника, когда основной работник выходит из декрета
По какой статье уволить работника в связи с выходом основного работника досрочно из декрета?
Могут ли меня увалить а декрете, если основной работник был в декрете.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут