Несоответствие графика работы и неоплачиваемые обязанности - мама боится жаловаться в БСМП
опубликован 28.02.2017, 13:52
Мама работает в БСМП! сейчас маме 56 лет и она боится жаловаться, боится, что её уволят!
Мама работает санитаркой на рентгене! По мимо своих обязаностей, она делает ещё и другие (описывает снимки, проявляет их-за это ей естественно не платят).
По мимо этого, ей ставят в графике работу без продыху!
Например на этой неделе мама работает каждый день (работа до обеда)! В понедельник маме ставят дежурство на сутки (с утра до утра)! Во вторник утром сдаёт дежурство и работает до обеда (по своему графику)! В среду снова дежурство! С утра и до обеда четверга! В пятницу работает обычный день до обеда и в субботу снова дежурство!
На работе делают всё, чтоб мама уволилась! Но в связи с возрастом, увольняться мама не хочет, ведь на другую работу уже не возьмут! На все вопросы по графику (изменить его) ей говорят, что пусть берёт отпуск за свой счет, а если вообще не нравится график, то вообще может увольняться!
Скажите, куда можно пожаловаться, ведь такой график работы совсем не соответствует нормам!
И могут её уволить из-за этой жалобы?
Ваша мама имеет право обратиться в Государственную инспекцию труда с заявлением о нарушении ее трудовых прав. В своем заявлении она может потребовать не раскрывать ее данные при проведении проверки, что должностные лица ГИТ должны исполнить.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Вы вправе обратиться с жалобой в прокуратуру и государственную трудовую инспекцию в связи с нарушением ваших трудовых прав работодателем.
Юристы ОнЛайн: 71 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Омск
Похожие вопросы
График работы на 12 часов, как должно оплачиваться время после полуночи в пятницу?
Как сохранить работу по совместительству? Пенсионер рассказывает о своем опыте
Изменение графика работы - Какие права имеет работник и как долго работодатель должен уведомлять о смене?
График работы и выходные - ответственность правительства
Можно ли привлекать беременную к работе в выходные дни и как отказаться от этого?
Можно ли подать в суд на восстановление на работе, если график работы отличается от записанного в трудовом договоре?
Проблемы с графиком работы - возможность изменения и увольнение без отработки
Сколько часов отдыха мне предоставят после ночных работ перед выходом на следующую смену?
График работы водителей скорой медицинской помощи - без выходных и недоисполнение нормы часов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут