Возможность получить декретные по совместительству при несогласии руководителя - законность и порядок действий
опубликован 13.03.2017, 11:26
Пособие по беременности и родам назначается женщинам, которые работают по трудовым договорам, в том числе оно полагается и работницам, которые являются внешними или внутренними совместителями. Основание - п. 1 ч. 1 ст. 2, ч. 1 - 2.2 ст. 13 Закона N 255-ФЗ.
Пособие выплачивается по каждому месту работы - и по основному, и по совместительству, если в течение двух предыдущих календарных лет сотрудница работала на этих же местах работы. Если же в течение указанных двух лет место работы менялось, пособие назначается только у одного из последних работодателей по выбору женщины (ч. 2 - 2.1 ст. 13 Закона N 255-ФЗ).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 23 часа
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгоград
Похожие вопросы
Работодатель на месте работы по совместительству отказывает в декретных выплатах.
Как получить декретный отпуск по совместительству без второго больничного листа по основному месту работы?
Возможно ли получить декретные по основному месту работы и по совместительству при нахождении в отпуске по уходу за ребенком?
Как будут начисляться декретные при работе в нескольких ДОУ?
Уведомление работодателю о уходе в декретный отпуск по основному месту работы - нужно ли уведомлять организацию
Вопрос о возможности увольнения без согласия при наличии двух работ и декретном отпуске
Влияет ли совместительство на декретные выплаты в период декретного отпуска?
Возможность получения декретных при смене работы после декретного отпуска
Вопрос: Смогу ли уйти в декретный отпуск с этого места работы и получать декретные, если устроена по совместительству?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут