Вопрос о возможности отзыва согласия на другую должность после сокращения и требование компенсации
опубликован 16.03.2017, 22:48
Выдали уведомление о сокращение и предложили другую вакансию я тут же подписала согласие на другую должность. Но по истечению двух недель передумала и решила уйти по сокращению. Написала заявление на увольнение по соглашению сторон с выплатой компенсации. На что мне ответили а вы же подписали согласие так что работайте или по собственному желанию уходите. И якобы мы вам не можем компенсацию выплатить на вас денег нет, закончились. Имею ли я право отозвать свое согласие. И что для этого нужно сделать. И могу я претендовать на компенсацию. Спасибо.
Добрый вечер. Сожалению Если вы подписали документы о переводе и был вынесен приказ в котором вы ознакомились вы не сможете уже уйти по сокращению. Всего хорошего приятного вечера.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте Мария. Если вы согласились на перевод и уже переведены документально, то есть есть приказ о вашем переводе, ничего уже отменить не получится и уволиться по сокращению тоже не получится.
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Как отозвать согласие на перевод на ниже стоящую должность при сокращении в организации?
Могу ли я отозвать свое согласие, как это сделать и может ли работодатель мне отказать?
Сокращение должности на работе - возможно ли отказаться от предложенной альтернативы и уйти по сокращению?
Вопрос о возможности не отрабатывать 2 месяца и уйти по сокращению со всеми компенсациями при нахождении другой работы
Информировано о сокращении и возможности написать заявление на увольнение по согласованию сторон
Трудовой спор - ограничения увольнения по сокращению штатов после подписания уведомления
Неясная ситуация - Почему нельзя уйти по соглашению сторон после уведомления о сокращении штата?
Могу ли я уйти по сокращению, если не подписала приказ и дополнительное соглашение?
Заявление об увольнении по сокращению или по собственному желанию и выплаты в случае увольнения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут