Основание для увольнения сотрудника за матерные выражения по статье Трудового кодекса РФ и правила, предотвращающие возможные проблемы с прокуратурой
Вопрос №12297224
из г. Казань
опубликован 17.03.2017, 09:22
опубликован 17.03.2017, 09:22
По какой статье ТК РФ можно уволить сотрудника за то что он матом разговаривал с начальством. И вообще как можно правильно уволить, чтобы не было проблем с прокуратурой.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
За это уволить невозможно. Искать нужно другие основания (ст. 81 ТК РФ). Можно в прокуратуру обратиться с заявлением о привлечении к ответственности за оскорбления, если они были.
17.03.2017, 09:23
Задать вопрос юристу
3 юриста дали 3 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Делать все в соответствии с нормами трудового кодекса инструкциями по делопроизводству отдела кадров. То есть при нарушениях брать объяснительные применять дисциплинарные наказания приказами, при наличии оснований увольнять.
17.03.2017, 09:24
Добрый день, уважаемая, Анастасия
Вы можете объявить ему выговор за нарушение правил внутреннего трудового распорядка и внести запись в трудовую и потом второй выговор и увольнение
Удачи Вам и вашим близким!
17.03.2017, 09:30
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Казани
Оспаривание незаконного увольнения
55
Взыскание заработной платы
54
Помощь в восстановлении на работе
52
Взыскание невыплаченной заработной платы
50
Консультации по трудовому законодательству
50
Судебное представительство
49
Составление претензий в трудовую инспекцию
49
Изменение оснований увольнения
48
Обжалование дисциплинарного взыскания
47
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
47
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
45
Оспаривание записей в трудовой книжке
45
Похожие вопросы
Высшая мера дисциплинарного воздействия - возможно ли уволить сотрудника магазина, оскорбляющего клиентов
Как уволить сотрудника без обращения в полицию после телесного повреждения другого сотрудника?
Как можно уволить сотрудника который хамит
Возможные меры в отношении сотрудника, оскорбившего начальника
Привлечение сотрудника к ответственности за матерные выражения на работе - статья и возможность подачи иска в суд
Может ли работодатель уволить учителя, имеющего обвинительный приговор по уголовному делу?
Может ли генеральный директор использовать запись разговора на диктофоне для увольнения сотрудников по статье?
Какое количество и какого рода взыскания должны быть у сотрудника, чтобы можно было уволить его по статье 81 часть 1 пункт 5?
За что можно уволить сотрудника и по какой статье?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут