Возможен ли отказ в исполнении иска о неуплате заработной платы и отпускных по истечении 6 месяцев после увольнения?
опубликован 26.02.2011, 16:00
Вместе с исковым заявлением нужно подать ходатайство о восстановлении процессуальных сроков, так как заявление в суд подается в течение трех месяцев с того времени, когда лицо узнало о своем нарушенном праве.
Одновременно обратитесь с заявлением в прокуратуру.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 4 минуты
Андрей,отказать в рассмотрении не могут,а вот отказать в удовлетворении иска -ДА!Если ответчик заявит о применении пропуска срока.
Как правильно указала Татьяна Михайловна,необходимо просить восстановить срок для обращения в суд,но только после заявления о пропуске срока ответчиком.Если пропуск будет не заявлен,то суд не имеет право отказать в иске.
Однако причины для этого должны быть уважительными (как то-болезнь,командировка,уход за больным родственником и т. д.).
Удачи Вам.С уважением,
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Чита
Похожие вопросы
Вопросы по начислению отпускных и задержке выдачи заработной платы - Проблемы и объяснения
Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?
Иск о недоначислении заработной платы в детском саду подан в суд - с какого времени полагается получить недоначисленную сумму?
Я уволилась с работы потому-что задерживают заработную плату, апрель, май,июнь отпускные под расчет.
Каким образом удерживаются алименты при получении заработной платы и отпускных в одном отчетном месяце?
Задержка выплаты заработной платы в Норильске - Как решить проблему без официального трудоустройства?
Была уволена в августе 2018 г. Заработную плату не всю выплатили. Могу ли я сейчас подать иск на организацию?
Оплата больничного листа за 2013 год - учет компенсации за вынужденный прогул, начисленной и выплаченной в 2011 году
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут