Администрация предприятия уволила осужденного работника без его согласия - есть ли правомерность такого действия?
30.03.2017, 20:59 • г. Новосибирск
Администрация предприятия, где работал гражданин Коваль, осужденный к ограничению свободы, уволила последнего без его согласия, мотивируя увольнение окончанием срока отбывания наказания.
Правомерны ли действия администрации предприятия?
---Здравствуйте, вы можете обратиться лично к любому юристу и вам подготовим развёрнутую консультацию со ссылками на закон или составим документ, на платной основе, на основании "Гражданского кодекса Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 23.05.2016) ГК РФ Статья 779. Удачи Вам, и всего хорошего.
Добрый вечер. По вашему вопросу консультация будет платная так как решение задач осуществляется только на платной основе. Всего хорошего приятного вечера.
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 453 Поиск Регистрация