Какой срок отработки требуется при увольнении по собственному желанию по срочному трудовому договору?

Вопрос №12376165 из г. Волгоград
опубликован 04.04.2017, 11:57

У меня такой вопрос. Работаю по срочному трудовому договору сроком на 6 месяцев до конца сентября 2017 года. Хочу уволиться по собственному желанию. Сколько мне нужно будет отработать в таком случае? Как положено - две недели? Должность у меня не руководящая.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лукашина Елена Александровна

Юрист Ульяновск, стаж 25 лет

4.6 19050 отзывов

Здравствуйте Да Вам нужно предупредить об увольнении за две недели и отработать их Согласно Трудового кодекса Российской Федерации Спасибо за ваше обращение на нашем сайте.

04.04.2017, 11:58

Спасибо, что проконсультировали!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 41 секунда

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

8 800 505-91-11

Юрист из города Ростов-на-Дону

4.1 12164 отзывa

Это по согласованию с работодателем.

ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 80 ТК РФ

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

04.04.2017, 11:58

Наконец-то все понятно, благодарю!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста