Как потребовать от работодателя официальное оформление и выплату всех налогов при устройстве на вторую работу?

Вопрос №1238355 из г. Алапаевск
опубликован 05.03.2011, 11:55

Тяжелое финансовое положение вынудило устроится на вторую работу. Могу ли я потребовать от работодателя оформить меня на работу официально. Оформить трудовую книжку, и выплачивать все соответственно налоги.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Солодихин Андрей Юрьевич

Адвокат Москва, стаж 14 лет

4.8 690 отзывов

Можете, но только на условиях совместительства. Трудовым кодексом РФ предусмотрено, что работник вправе в свободное от основной работы время выполнять другую оплачиваемую работу на регулярной основе по отдельному трудовому договору.

Статья 283 Трудового кодекса РФ устанавливает, что при приеме на работу по совместительству к другому работодателю работник обязан предъявить паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. При приеме на работу по совместительству, требующую специальных знаний, работодатель имеет право потребовать от работника предъявления диплома или иного документа об образовании или профессиональной подготовке либо их надлежаще заверенных копий, а при приеме на тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда - справку о характере и условиях труда по основному месту работы.

То есть вторая трудовая книжка вам не нужна, заключается второй трудовой договор.

Записи о работе по совместительству вносятся в трудовую КН по желанию работника, это установлено Правилами ведения ТК (Постановление Правительства РФ №225 от 16.04.2003г. ТК - ведется в одном экземпляре.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как потребовать от работодателя официальное оформление и выплату всех налогов при устройстве на вторую работу?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы